Wypoczynek dobowy i tygodniowy Co do zasady, pracownikowi przysługuje w każdej dobie prawo do wypoczynku w wysokości co najmniej 11 godzin nieprzerwanie. Ponadto w każdym tygodniu pracownikowi przysługuje prawo do co najmniej 35 godzin nieprzerwanego odpoczynku....
Bezpieczeństwo pracy – zobowiązanie pracodawcy Bezpieczeństwo pracy jest jedną z ważniejszych kwestii, na jakie powinien zwrócić uwagę pracodawca planujący oddelegować swoich pracowników do Francji. Tak polski, jak i francuski kodeks pracy nakłada na pracodawcę...
Na pytanie czy w miejscu pracy można spożywać alkohol, większość osób odpowie z pewnością negatywnie. Okazuje się, że niesłusznie – przynajmniej we Francji. Kraj słynący z uwielbienia do wina ma w tej kwestii bardziej liberalne podejście. Przy okazji sprawy...
Agencje pracy tymczasowej - warunki do działania we Francji W rozumieniu prawa europejskiego agencje pracy tymczasowej prowadzą działalność będącą jednym ze sposobów świadczenia usług. Korzystają więc z dobrodziejstwa, jakie oferuje wspólny rynek, a mianowicie ze...
